4月27日下午，魯辰燃氣在公司五樓會議室隆重召開迎“五一”勞模先進座談會。市城建集團黨委副書記、公司董事長、黨委書記張文生，紀委書記李學勇，部分機關部室和基層黨支部負責人參加座談會。與勞模先進代表馬寧霞、王哲、邱心森，及20余名青年職工歡聚一堂，共話奮斗故事，共繪發展藍圖。

座談會由紀委書記李學勇主持。會上，3位來自不同崗位的勞模先進代表分享了他們扎根一線的生動實踐。管網巡查中心生產辦主任王哲講述了自己在管網運營管理中的工作歷程，他依托精準監測技術為燃氣輸送安全構筑“技術防火墻”，深挖輸差治理，助力降本增效，還積極投身公司勞務外拓項目，擦亮魯辰技術服務品牌。基地客服中心瑞達服務部經理邱心森講述了六年始終如一心系兩萬多戶居民的安全供氣工作，在老舊小區改造及波紋管更換工作中兢兢業業，憑借出色的服務贏得了居民的廣泛好評。東營市五一勞動獎狀獲得者、安全技術主管馬寧霞講述了她扎根一線創新“燃氣小課堂”，為千家萬戶送去安全常識，從一名普通燃氣人成長為安全管理人員的人生蛻變。

隨后，來自公司各單位的6名青年職工代表也談了學習體會。他們分享了自工作以來在勞模精神的激勵下如何扎根基層，為民服務，將前輩們的工作經驗和敬業精神學習轉化到自己的工作崗位上。并表示將繼續以勞模先進為榜樣，努力提升自己，為公司的發展貢獻自己的力量。

最后，市城建集團黨委副書記、公司董事長、黨委書記張文生做了總結講話。他指出，燃氣供應的穩定與否直接關系到城市的正常運轉和居民的生活質量，是城市運行的“生命線”，燃氣企業及每個燃氣人必須承擔起保供氣安全的責任。因此，每一位員工都要時刻牢記自己的職責，嚴格遵守操作規程，確保燃氣供應的安全穩定。這不僅是職業操守，更是我們對社會、對人民的莊嚴承諾。他強調，公司正處于創新發展的關鍵時期，大家要堅定信心，積極應對挑戰，把握機遇，推動公司持續健康發展。他鼓勵青年職工要以勞模先進為榜樣，腳踏實地、兢兢業業地投入工作，立足本職崗位，勤奮學習，刻苦鉆研，不斷提升自己的業務能力和綜合素質。

（撰稿：孟慶榮   審核：譚大忠）